育児をしながら働きやすくなる「育児・介護休業法」どこがどう変わるのか解説 / 他 - (Page.6)
子どもが1歳になって職場復帰する労働者も多いのですが、その場合、短時間勤務制度を利用しているケースがほとんどです。それが、テレワークが利用できるようになると家で子どもを見ながら仕事ができます。
ただし、努力義務ですので、企業によっては実施しないところもあるかもしれませんが、努力義務は数年後には義務化されますので、注意をしていてください。
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